«بيتك تكافل»: تنظيم مجموعة متنوعة من البرامج التدريبية الحديثة
نظمت شركة بيتك للتأمين التكافلي "بيتك تكافل" مجموعة من البرامج والدورات التدريبية المتخصصة ضمن المشروع التدريبي المتكامل الذي اعتمدته لعام 2022 وشمل مجالات العمل المختلفة بهدف تعزيز جهود الشركة لتطوير أداء موظفيها وتنمية قدراتهم لتقديم أفضل مستوى من التعامل مع العملاء وتحقيق أهداف الشركة التسويقية والبيعية، وتدريب الموظفين على أحدث الأساليب ومواكبة آخر التطورات في مجالات عملهم، حرصاً منها على تطوير موظفيها ورفع أدائهم العملي.
ومن أبرز البرامج التدريبية التي نظمتها الشركة أخيراً في المجال المالي والمحاسبي "إعداد الميزانيات التقديرية السنوية والأسس الحديثة للمحاسبة وإعدادها" و"مخاطر الاحتيال المالي بالبيانات المالية"، وفي مجال التسويق "أسرار البائع المحترف"، وبالإدارة "إدارة وتنظيم الجمعيات العمومية للشركات المساهمة".وتلقى الموظفون عدة محاضرات تدريبية وثيقة الصلة بمجالات عملهم وتحتوي أفضل وأحدث التطورات العالمية في هذه المجالات بأسلوب علمي مركز وفعال، إذ نظمت الشركة أيضاً دورة متخصصة لموظفي قسم الاتصال في مهارات "الاتصال والعلاقات العامة" وتضمنت مجموعة من المواضيع التي تستهدف تعزيز قدرات ومهارات الموظفين المشاركين في التواصل مع العملاء والمجتمع ووسائل الاتصال والترويج للخدمات والمنتجات وخدمة عملاء الشركة.
مصدر الخبر: جريدة الجريدة الكويتية